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AI
摘
要 7月17日，福州举办“好年华 聚福州”国企招聘夜市。36家市属国企提供174个岗位，收简历530余份，近150人达成意向。活动采用“线上+线下”模式，配套政策咨询，助力青年轻松求职。

7月17日晚，2026年“好年华 聚福州”夏日招聘夜市首场国有企业专场招聘，在福州宝龙城市广场开市。活动共收到简历530多份，近150人次达成初步意向。

活动由市人社局、市国资委联合主办，主打“小而精、专而优”的特色服务模式，36家福州市属国企推出174个优质岗位，覆盖城市建设、数字技术、新能源、建筑设计、产业投资等多个热门领域，精准匹配青年求职需求。

用人单位与求职者面对面沟通。

轻松热闹的夜市求职氛围，打破了传统招聘会的拘谨感，让求职者卸下压力、从容择业。“白天忙于备考、实习，没时间跑招聘会，晚上逛街就能找工作，特别方便！”刚投递完简历的应届毕业生林惠茹说，她很喜欢这种轻松求职氛围。

一侧是国企摊位前咨询洽谈、简历投递的火热求职场面；另一侧的人才政策咨询区同样服务暖心、热度不减，工作人员解读福州落户安居、住房补贴、就业创业扶持等各类人才利好政策。现场还配备智能工具助力求职者优化简历、匹配岗位，打卡互动还能兑换文创礼品。

此次活动创新采用“线上+线下”双线揽才模式。线下夜市火热开市、面对面精准对接的同时，广大求职者可随时登录“好年华 聚福州”官方招聘平台，线上浏览岗位、远程投递简历。（记者 颜学辉 文/图）